部機關開展“以人為本執政為民”主題教育活動實施方案

 

 

 

 

 

東組〔2011〕47號

 

關于印發《中共肥東縣委組織部機關開展

 “以人為本、執政為民”主題教育

活動實施方案》的通知

各科室：

    現將《中共肥東縣委組織部機關開展“以人為本、執政為民”主題教育活動實施方案》印發給你們，請結合實際，認真抓好貫徹落實。

    附件：1、中共肥東縣委組織部機關開展“以人為本、執政為民”主題教育活動實施方案

         2、肥東縣委組織部機關開展“以人為本 

         執政為民”主題教育活動重點任務安排表

中共肥東縣委組織部

2011年5月27日

 

中共肥東縣委組織部機關開展“以人為本

執政為民”主題教育活動實施方案 

 

根據縣紀委、縣委組織部、縣委宣傳部《印發〈關于開展“以人為本、執政為民”主題教育活動實施方案〉的通知》（東紀發〔2011〕39號）文件精神，結合實際，現就部機關開展“以人為本、執政為民”主題教育活動，提出如下實施方案。

一、指導思想 

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照科學發展觀要求，深入貫徹落實胡錦濤總書記在中紀委六次全會上的重要講話精神，緊密聯系組工干部的思想實際、組織部門的工作實際、組織工作服務科學發展的客觀實際，教育引導組工干部牢固樹立宗旨意識、群眾觀念，真正把“以人為本、執政為民”的具體要求貫穿于組織工作始終，使組織工作更加體現時代特點，更加貼近黨員干部群眾需求，更加有效服務全縣經濟社會發展大局，努力為建設更加美好新肥東提供堅強的組織保證。

二、工作目標

通過開展主題教育活動，引導組工干部特別是黨員領導干部自覺強化“五個意識”，切實做到“五個堅決”，努力解決“五個問題”。即：強化宗旨意識，堅決防止和糾正高高在上、口大氣粗、脫離群眾等現象，著力解決群眾觀念淡薄的問題；強化大局意識，堅決防止和糾正思想狹隘、認識局限、行為偏頗等現象，著力解決黨性修養不夠的問題；強化責任意識，堅決防止和糾正見困難就退、見問題就推、見矛盾就躲等現象，著力解決工作作風不實的問題；強化創新意識，堅決防止和糾正因循守舊、按部就班、畏首畏尾等現象，著力解決工作方法不多的問題；強化廉潔意識，堅決防止和糾正守不住清貧、耐不住寂寞、抵不住誘惑等現象，著力解決自我要求不嚴的問題。

三、時間安排                      

此次主題教育活動，從2011年5月初開始至7月初結束，為期兩個月。

四、重點工作

開展主題教育活動，堅持正面教育、分層教育、自我教育為主，緊密聯系組工干部思想、作風和工作實際，重點抓好以下幾項工作：

（一）認真學習有關文件。組織黨員干部認真學習黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，學習胡錦濤總書記、賀國強同志在十七屆中央紀委第六次全會上的重要講話和工作報告，學習張寶順、王賓宜同志在省紀委八屆七次全會上的重要講話和工作報告，學習孫金龍、雍成瀚同志在市紀委九屆六次全會上的講話和工作報告，學習楊宏星同志在全縣黨建工作會議和嚴肅換屆紀律加強作風建設上的講話。學習《廉政準則》及其《實施辦法》和中央紀委編印的《以人為本、執政為民教育讀本》，組織黨員干部集中觀看《以人為本、執政為民》專題輔導片等。

（二）開展正反典型教育。學習宣傳“以人為本、執政為民”的黨員干部先進典型，組織黨員干部到廉政教育基地接受教育，認真開展正面示范教育。同時，通過組織黨員干部集中觀看《欲蓋彌彰—劉志華腐敗案警示錄》、《暴風雨中的懺悔——皮黔生瀆職受賄案警示錄》等警示教育片，閱讀《懲貪警示錄——五十六名貪官腐敗人生的警示》讀本等形式，認真開展警示教育。

（三）加強組工業務交流。把主題教育活動與創先爭優活動有機結合起來，采取“一人講、大家聽”的方式，每月舉辦一期“組工論壇”。各科室結合崗位職責，圍繞組織工作、干部工作、人才工作以及組織部門自身建設等重點、難點、熱點問題，輪流登臺開展理論和業務講座，著力建設一支勤于學習、業務精湛、能力較強組工干部隊伍。

（四）舉行專題黨課報告。結合紀念建黨90周年，在“七一”前夕，請部領導為機關全體黨員干部講一次黨課。

（五）召開征求意見座談會。以“紀念建黨90周年、提升工作滿意度”為主題，召開不同層次的座談會，廣泛征求黨員、干部、群眾對組織工作的意見、建議，進一步找準提升組織工作滿意度的著力點和突破點，切實增強組織工作科學化水平。

（六）查擺整改存在問題。組工干部特別是部領導班子成員、各科室負責人要認真對照“以人為本、執政為民”的要求和《廉政準則》等廉潔從政的規定，認真查找存在問題和廉政風險，尤其是在基層工作和干部隊伍中存在的違背黨的性質和宗旨、黨員干部群眾反映強烈的突出問題。在此基礎上，深入剖析問題的根源，認真制定整改措施，并切實抓好落實。

（七）為民多辦實事好事。以集中開展主題教育活動為契機，認真落實“以人為本、執政為民”要求，加強與響導鄉竹林村的聯系，深入推進科室聯系點工作，多為群眾辦好事辦實事，每名組工干部結對幫扶1戶貧困戶，至少為貧困戶辦一件實事，讓群眾切切實實感受到“以人為本、執政為民”教育的成果

五、組織領導

開展“以人為本、執政為民”主題教育活動，是組工干部加強黨性修養、強化宗旨意識的重要過程，是提升組織工作滿意度、選人用人公信度的有利契機，各科室、每位組工干部都要充分認識這次主題教育活動的重要意義，確保主題教育活動不走過場、取得實效。

（一）加強組織領導。部機關成立專題教育活動領導小組，常委、組織部長任組長，副部長任副組長，各科室負責同志為成員。領導小組下設辦公室，辦公室負責同志兼任辦公室主任，負責此次教育活動的組織與實施。

（二）突出教育重點。部領導班子成員、各科室負責同志是主題教育的重點對象，要以身作則、率先垂范、帶頭參加，以實際行動帶領廣大組工干部主動學習、積極踐行。學習教育活動要結合各自工作實際，把集中教育與自我教育相結合，正面教育與反面典型警示教育相結合，崗位教育與職業道德教育相結合，不斷增強主題教育活動的針對性、實效性。

（三）堅持統籌兼顧。此次主題教育活動，適逢紀念建黨90周年和縣委換屆。各科室要正確處理好開展主題教育活動與推動各項工作的關系，把開展主題教育活動演化為推動工作的重要契機和強大動力，用實際工作效果來檢驗主題教育活動的成效，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

肥東縣委組織部機關開展“以人為本、執政為民”主題教育活動重點任務安排表

 

序號	活動內容	完成時限	責任科室	責任人
1	理論學習	每周五	辦公室	陸  偉
2	正反典型教育	每周五	辦公室	陸  偉
3	組織黨員干部接受傳統教育	七一前夕	辦公室	陸  偉
4	部領導為機關全體黨員作黨課報告	6月下旬	研究室	張國松
5	開展組工論壇	每月一次	各科室
6	召開征求意見座談會	七一前夕	相關科室	陸  偉
7	查擺并整改存在的問題	7月份	各科室
8	到聯系鄉鎮、聯系村辦一件實事	七一前后	黨支部	張昌雷
9	建立長效機制		辦公室	陸  偉

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

主題詞：以人為本  執政為民  主題教育  方案　通知

抄送：縣委辦公室、縣政府辦公室、縣紀委、縣委宣傳部。

中共肥東縣委組織部辦公室      2011年5月27日印發

(共印40份)